Поддерживаемые основания
Форма показывает обязательные поля в зависимости от выбранного сценария.
Кадровое событие: увольнение
Оформите увольнение сотрудника в одной анкете
Выберите поддерживаемое основание увольнения, заполните сведения один раз и получите комплект редактируемых документов.
Без регистрации. На тестовых данных.
Порядок действий
От работодателя до приказа
- Шаг 1
Организация и подписант
Заполните работодателя и лицо, которое подписывает документы.
- Шаг 2
Работник и договор
После подтверждения основания внесите сотрудника и сведения о трудовом договоре.
- Шаг 3
Основание увольнения
Выберите сценарий, добавьте обязательные реквизиты и проверьте готовый пакет.
Почему это проще ручного заполнения
Версионные шаблоны
Приказ и исходный документ сохраняют версию шаблона и снимок введённых данных.
Контроль сроков
После завершения сценария сервис создаёт связанные кадровые задачи.
Пример результата
Пакет по выбранному основанию
Состав пакета меняется в зависимости от заявления работника, соглашения сторон или истечения срока договора.
Частые вопросы
Считает ли сервис выплаты?
Нет. Автоматический расчёт выплат не выполняется; расчётную часть проверяет бухгалтер.
Цена отличается от приёма?
Нет. Приём и увольнение считаются одним кадровым событием; актуальная цена приходит с сервера.
Нужен ли аккаунт?
Для одного увольнения достаточно email и оплаты. Пакеты и Pro требуют аккаунт.
Сформируйте комплект увольнения
Выберите основание, проверьте даты и получите приказ, исходный документ и чек-лист в Word.
Оформить увольнение